به گزارش سلامت نیوز به نقل از جام جم، نسل بتا در دنیایی رشد میکند که مرزهای فیزیکی و دیجیتال درهم آمیخته وهرتعامل انسانی دربستر اینترنت وهوشمصنوعی شکل میگیرد. این دنیای نوین، درکنار فرصتهای شگفتانگیز،باچالشهای جدی نیزمواجه است.نسل بتانهتنها باید با تکنولوژیهای پیچیده سازگار شود، بلکه باید برای حفظ هویتهای انسانی و فرهنگی خود در این دنیای دیجیتال و همیشه در حال تغییر نیز تلاش کند.
از زمانی که اولین گوشیهای هوشمند وارد زندگی بشر شدند،جهان به طرز شگرفی تغییر کرد و نسلی به نام «نسل زد» پا به میدان گذاشت.حالا،درسال۲۰۲۵، نسلی جدید به نام «نسل بتا» درحال تولد است که با تحولات حیرتانگیز دنیای دیجیتال و تکنولوژیهای نوین پا به عرصه جهان میگذارد.این نسل نهتنهادر دنیای آنلاین رشد میکند، بلکه بهعنوان نخستین نسل تماما دیجیتال و هوشمند، از همان لحظه تولد با دنیای متصل به اینترنت، هوشمصنوعی و واقعیتهای مجازی آشنا خواهد شد. نسل بتا در دنیای در حال تحول امروز، دنیای جدیدی از روابط، آموزش و کار را تجربه خواهد کرد که میتواند مسیری متفاوت و هیجانانگیز را در تاریخ بشریت رقم بزند. اما آیا این تغییرات بزرگ، تهدیدی برای انسانیت و فرهنگهای قدیمی است یا فرصتی برای ساختن آیندهای بهتر؟
شمشیر دولبه بتا
نسل بتا، نسلی است که در دنیای دیجیتال، جهانیشده و پر از فرصتهای نوین رشد میکند؛ اما در کنار این فرصتها، چالشهایی نظیر تغییرات در هویت فردی و اجتماعی، روابط انسانی، ارزشها، و تأثیرات منفی فناوری بر سلامت روان نیز وجود دارد. رشد در یک دنیای دیجیتال و همیشه متصل به اینترنت، تغییرات بزرگی در نحوه تعاملات اجتماعی، هویت فردی و حتی ساختارهای اجتماعی ایجاد خواهد کرد.
دکتر علیرضا شریفییزدی، جامعهشناس و روانشناس اجتماعی،با بیان اینکه هوشمصنوعی و هر تکنولوژی دیگری در ابتدا نه تهدید است و نه فرصت، بلکه یک ابزار بهشمار میآید، اظهار میکند: واقعیت این است که تکنولوژی و پیشرفتهای علمی منتظر کسی نمیمانند و خود را تحمیل خواهند کرد. اگر ما توانایی بهرهبرداری از این ابزارها در راستای اهداف، خواستهها و برنامههای خود را داشته باشیم، بهطور قطع هوشمصنوعی و تکنولوژیهای جدید یک قابلیت بینظیر است که بشر تاکنون در اختیار نداشته است. اما اگر به روندی که در ۲۰ تا ۳۰ سال گذشته پیشرفتهایم ادامه دهیم، بدون تردید مشکلات آینده از چالشهایی که امروز با آنها مواجهیم بیشتر خواهد بود.
وی میافزاید: متاسفانه ما سالهاست که با یک شیوه مدیریتی در حوزه مسائل فرهنگی مواجه هستیم که دو وجه بارز دارد: عدم شناخت و درک موقعیت توسط تصمیمگیران فرهنگی و نگاه منفعلانه به موضوعات؛ یعنی مسئولان فرهنگی مینشینند تا مشکلی پیش بیاید و بعد برای آن چاره اندیشی کنند و درواقع چیزی بهنام آیندهپژوهی و درک شرایط وجود ندارد.
مسیر گذشته راه به جایی ندارد
شریفییزدی ادامه میدهد: اگر ما یاد بگیریم افراد کارآمد و نخبگان را در رأس امور فرهنگی بگذاریم و دایره گزینش را وسیعتر کنیم شک نکنید جزو کشورهایی هستیم که به لحاظ نیروی انسانی و امکانات اولیه و خام بهخوبی میتوانیم از هوشمصنوعی و ابزارهای تکنولوژی استفاده و فرهنگ قدیمی خود را جهت ماندگاری تقویت کنیم. اما اگر قرار باشد همان مسیر گذشته را برویم، بازنده این قضیه فرهنگ سنتی و ملی ما، صرفا بهدلیل تنگنظری در حوزه گزینشها بهدلیل بیسوادان مدرکدار، تکنولوژی خودش را به گونهای تحمیل میکند که خیلی از مسائلی که اکنون برای ما دغدغه است به لطیفهای در آینده تبدیل میشود.
این جامعهشناس میگوید: نسل بتا چون در نسل هوشمصنوعی مقیم است، آن را بهعنوان یک امر طبیعی و عادی میپندارد درحالیکه نسل زد و پیش از آن یقینا نوع دیگری به این تکنولوژی نگاه میکنند، چراکه نسلهای گذشته امکانات نسل بتا را از ابتدا نداشتهاند و به آن مهاجرت کردهاند. بنابراین اگر ما نظام آموزشوپرورشمان را بهروز کنیم و تغییر دهیم نسل بتا خیلی بهتر و دقیقتر میتواند از ابزارهای جدید برای توسعه و پیشرفت و بالندگی فرهنگ سنتی استفاده کند.
میرایی و زایش؛ ویژگی بارز فرهنگ
به گفته شریفییزدی، فرهنگ یک امر ایستا نیست و ویژگی بارز آن پویایی است؛ به این معنا که فرهنگ میرایی و زایش دارد. وی میگوید: ما اگر از امکانات درست استفاده کنیم همان فرهنگ غنیای که هزاران سال در کشور ما ماندگار شده، میتواند بالنده باقی بماند، امااگرنتوانیم بهدرستی از ابزارها و امکانات جدید استفاده کنیم باید منتظر باشیم تا فرهنگهای دیگر از طریق هوشمصنوعی، فضای دیجیتال و شبکههای اجتماعی خودشان رابه ما تحمیل کنند و یک فاصله عمیق بین نسل جدید وفرهنگ بالنده گذشته ایجاد شود.
نظر شما