به گزارش سلامت نیوز به نقل از مهر، در حالی که سال گذشته برای جامعه پرستاری کشور با مشکلات معیشتی و اعتراضات گسترده همراه بود، سال ۱۴۰۴ قرار است با تغییرات مثبت و پیشرفت‌هایی در این حوزه آغاز شود. مشکلاتی چون اضافه‌کاری‌های اجباری، کمبود نیروی پرستاری و مطالبات معوقه، باعث شد تا پرستاران در سال گذشته بارها اعتراض خود را نسبت به وضعیت شغلی‌شان اعلام کنند. این اعتراضات سبب شد تا مسئولان به وضعیت این قشر توجه بیشتری داشته باشند و در تلاش برای بهبود شرایط کاری و مالی پرستاران باشند.
رشد تعرفه‌های پرستاری و اقدامات وزارت بهداشت
عباس عبادی، معاون پرستاری وزارت بهداشت، در گفت‌وگو با خبرنگاران درباره وضعیت پرستاران در سال جدید اظهار داشت که در سال ۱۴۰۳ تعرفه پرستاری رشد قابل توجهی داشته است. به گفته وی، ضریب تعرفه پرستاری در سال جاری از ۲۰ هزار تومان به ۳۰ هزار و ۲۰۰ تومان رسید که این افزایش تقریباً ۵۰ درصدی است. همچنین، ارزش نسبی خدمات پرستاری نیز حدود ۱۵ تا ۲۰ درصد افزایش یافته که در مجموع این تغییرات موجب رشد حدود ۷۰ درصدی تعرفه‌ها در مقایسه با سال گذشته شد.
عبادی افزود: "تعرفه‌های جدید در سرانه سلامت قرار گرفته و به این ترتیب، جایگاه آن در بودجه کشور تثبیت شده است." وی همچنین به تلاش‌های وزارت بهداشت برای رفع اعتراضات پرستاران اشاره کرد و گفت که اعتراضات پرستاران موجب تسریع در برخی اقدامات از جمله اصلاح فرمول اضافه‌کاری و تصویب مصوبه شورای حقوق و دستمزد شد که این اصلاحات باعث افزایش ۲.۵ برابری پرداختی به پرستاران شد.
بودجه و تأمین منابع برای افزایش حقوق پرستاران
معاون پرستاری وزارت بهداشت در ادامه بیان کرد که برای تأمین منابع مالی افزایش حقوق و اضافه‌کاری‌های پرستاران در سال ۱۴۰۴، حدود ۱۵ همت اعتبار در بودجه عمومی پیش‌بینی شده است. وی توضیح داد که این بودجه به دانشگاه‌های علوم پزشکی تخصیص یافته و این اقدام علاوه بر کاهش فشار مالی بر دانشگاه‌ها، باعث افزایش انگیزه و دلگرمی پرستاران در محیط کار خواهد شد.
آینده پرستاران در سال جدید
عبادی همچنین از بهبود شرایط شغلی پرستاران در سال جدید خبر داد و گفت: "در سال ۱۴۰۴ علاوه بر افزایش ضریب ریالی، انتظار داریم که رشد قابل توجهی در ارزش‌های نسبی خدمات پرستاری و همچنین ارتقاء بسته‌های خدمتی و شرح کدها داشته باشیم." طبق پیش‌بینی‌ها، میانگین پرداختی به پرستاران در سال جدید به حدود ۱۰ میلیون تومان خواهد رسید که نشان از رشد ۵۰ درصدی نسبت به سال گذشته دارد.
چالش مالیات پرستاران و تغییرات پیشنهادی
در زمینه مالیات، عبادی به موضوع اعتراضات پرستاران نسبت به میزان مالیات پرداختی اشاره کرد. وی توضیح داد که برای نیروهای جدید که درآمد کمتری دارند، مالیات در سقف مشخصی قرار دارد، اما برای پرستاران با سابقه کاری ۱۰ تا ۲۰ سال، مالیات می‌تواند به ۲۰ تا ۳۵ درصد برسد. عبادی اضافه کرد که پیشنهاد وزارت بهداشت این بود که مالیات به صورت ثابت، مثلاً ۱۰ درصد برای همه پرستاران تعیین شود که این پیشنهاد به تصویب نرسید.
در مجموع، سال ۱۴۰۴ برای پرستاران با تغییرات مثبتی همراه خواهد بود که شامل افزایش حقوق، اصلاحات در سیستم اضافه‌کاری و بهبود شرایط شغلی است. این اقدامات می‌تواند به کاهش فشارهای اقتصادی بر پرستاران و افزایش رضایت شغلی آن‌ها کمک کند و انگیزه بیشتری برای ارائه خدمات به بیماران فراهم آورد.
نظر شما